6月10日下午，萧山区委社工部常务副部长、区委两新工委书记何铁峰，区委社工部副部长高伟一行到杭州东方华康康复医院，就党建工作开展专题调研。此次调研旨在了解医院党建工作现状，推动党建与医疗业务深度融合，提升医疗服务水平与社会治理效能。东方华康医疗集团总裁、总院长李爱川，集团康复医学总监及医院领导班子全程陪同。
调研伊始，何铁峰一行实地走访了医院门诊大厅、康复治疗大厅、病区、党员活动室等区域，详细了解医院日常诊疗服务、患者就医体验以及党建活动阵地建设情况。
随后的座谈会上，李爱川就医院党建工作情况进行了全面汇报。近年来，医院党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，扎实推进党建工作。在组织建设方面，优化党支部设置，严格落实 “三会一课”、主题党日等制度，强化党员教育管理；在党建与业务融合上，开展 “党建 + 医疗服务”“党建 + 学科建设” 等活动，推动党建成果转化为医疗惠民实效；在人才培养中，实施 “双培养” 机制，把业务骨干培养成党员，把党员培养成业务骨干，为医院发展提供坚实人才支撑。
何铁峰认真听取汇报后，对医院党建工作取得的成绩给予高度评价。他指出，医院党建工作基础扎实、特色鲜明，在服务患者、推动医疗事业发展等方面发挥了重要作用。
同时，结合当前形势对医院党建工作提出新要求：一是要进一步深化党建引领，将党建工作与医院中心工作紧密结合，在提升医疗技术水平、优化服务流程、改善患者就医感受等方面持续发力，以高质量党建引领医院高质量发展；二是加强与社区、社会组织等的联动合作，整合各方资源，拓展医疗服务领域，共同参与社会治理，如探索建立医养结合服务模式，为辖区内老年人提供更优质的康复护理服务；三是注重党建品牌建设，挖掘医院党建工作特色亮点，打造具有影响力的党建品牌，发挥品牌示范带动效应，提升医院的社会形象与公信力。
双方还就如何加强社工人才队伍建设、开展志愿服务活动等问题进行了深入交流探讨。医院表示将积极落实区委社工部建议，不断完善党建工作机制，创新工作方法，为辖区居民提供更优质、高效、便捷的医疗服务。此次调研为医院党建工作注入新动力，助力医院在党建引领下实现医疗服务水平新跨越。
